Als KFZ-, NFZ-Werkstatt oder Autohaus Fachkräfte in 30 Tagen einstellen mit Garantie
Kommen Dir folgende Herausforderungen als Unternehmer in der KFZ-Branche bekannt vor?
Kommen Dir folgende Herausforderungen bekannt vor?
Fehlende Wettbewerbsfähigkeit
61% geben den Fachkräftemangel als größte Herausforderung an, weshalb regelmäßig Aufträge abgelehnt werden. Statt Planbarkeit steht ständiges Feuerlöschen an der Tagesordnung. Infolge verlierst Du Deine Kunden und Deinen Umsatz an die Konkurrenz.
Überlastung der Mitarbeiter
Das macht sich bei Dir durch schlechte Stimmung und steigende Krankheitsausfälle bemerkbar. Dadurch steigt die Gefahr, dass Deine Leistungsträger kündigen, wodurch Chaos in Deinem Betrieb ausbricht und wertvolles Knowhow verloren geht.
Deine Lösung: Planbare Fachkräftegewinnung mit der KFZ Flow® Methode
Jetzt erfahren, wie Du für Deine KFZ-/ NFZ-Werkstatt Fachkräfte in 30 Tagen mit Garantie einstellen kannst.
Platzhirsch Positionierung
Du wirst zur Anlaufstelle Nr.1 für Fachkräfte aus Deiner Region, sodass Du qualifizierte Initiativbewerbungen erhältst.
Optimiertes Job-Angebot
Ein Top Job-Angebot, welches Deine Bewerber in den Vorstellungsgesprächen begeistert unterschreiben wollen.
Professionelle Rekrutierung
Zeitersparnis durch telefonische Qualifizierung nach Deinen Anforderungen durch unsere Rekrutierungsexperten.
Einstellung von A-Mitarbeitern
Erhalte hochwertige Bewerbungen von Fachkräften, welche Lust auf ihr Handwerk haben, um Fehlbesetzungen zu verhindern.
Top Arbeitgeber Dominanz
Langfristige Mitarbeiterbindung durch einfache Optimierungen, welche 95% der Betriebe nicht nutzen.
Nachhaltige Planungssicherheit
Aufbau Deiner eigenen Bewerberdatenbank mit der KFZ Flow® Bewerber-Management Software.
Jetzt in der kostenlosen Potenzial-Analyse erfahren, ob und wie Du mit der Candidate Flow® Methode Fachkräfte in 30 Tagen mit Garantie einstellen kannst.
Welche Erfolge erzielen unsere 3.500+ Partnerbetriebe?
3 KFZ-Mechatroniker Fachrichtung Nutzfahrzeugtechnik in 30 Tagen:
Omnibus Fahrzeugtechnik Achterkamp GmbH & Co. KG
Ausgangssituation
- Zu wenig Kapazitäten, um die gestiegenen Aufträge weiterhin in hoher Qualität abzuarbeiten
- Fehlende Sichtbarkeit und wenig Bekanntheit als Arbeitgeber
- Auf der Suche nach einem Partner, welcher zuverlässig und schnell hochwertige Einstellungen liefert
Ergebnis
- In nur 30 Tagen 3 KFZ-Mechatroniker Fachrichtung Nutzfahrzeugtechnik eingestellt
- Neue Wachstumskapazitäten und Planungssicherheit durch ein System zur Fachkräftegewinnung
- Mehr Aufträge können problemlos angenommen werden
Ausgangssituation
- Klassische Stellenanzeigen und herkömmliche Methoden hatten keinen Erfolg zur Mitarbeitergewinnung
- Fehlende Sichtbarkeit als attraktiver Arbeitgeber in der Region
- Lange Zeit erfolglos auf der Suche nach Fachkräften gewesen
Ergebnis
- Innerhalb von vier Wochen zwei KFZ-Mechatroniker eingestellt und 9 Bewerbungen erhalten
- Zeiteffizienter Qualifizierungsprozess der Bewerber durch KFZ Flow®
- Entlastung des Teams, Verbesserung der Stimmung und präsente Außenwahrnehmung als Platzhirsch in der Region
Ausgangssituation
- Drohende Engpässe durch Urlaubsphasen oder Krankheiten
- Bisher Maßnahmen wie Printmedien, Presse, Arbeitsamt und Radiowerbung haben viel Geld gekostet und nichts gebracht
- Durch den Fachkräftemangel konnte ein dritter Standort bisher nicht eröffnet werden und das Wachstum wurde gebremst
Ergebnis
- In 30 Tagen 4 Abschleppfahrer eingestellt, 150 Bewerbungen erhalten und 40 Vorstellungsgespräche geführt
- Sämtliche Arbeit wurde durch KFZ Flow® abgenommen, sodass Dennis maximal entlaste wurde
- Neue Wachstumskapazitäten, positiver Zuspruch der Mitarbeiter und Planungssicherheit für die Zukunft
Jetzt in der kostenlosen Potenzial-Analyse erfahren, ob und wie Du Fachkräfte in 30 Tagen mit Garantie einstellen kannst.
3.500+ Unternehmen aus allen Branchen vertrauen unserem Recruiting
Über KFZ Flow® - Branchenpartner für KFZ-, NFZ-Werkstätten, Autohäuser & Landmaschinenbetriebe
Dimitrij Krasontovitsch
Geschäftsführer
Dimitrij Krasontovitsch zählt zu den gefragtesten Experten im Bereich Personalgewinnung-, Entwicklung und Führung. Regelmäßig wird er zu den führenden Branchenevents eingeladen, um dort vor großem Publikum sein Wissen zu teilen.
Seine jahrelange Erfahrung bei der größten Jobplattform Europas als Teamleiter und sein Studium zum Thema Machine Learning hat er genutzt, um die KFZ Flow® Methode zu entwickeln.
Gemeinsam mit seinem 40-köpfigen Team hat er über 3.500 Unternehmen in der DACH Region unterstützt ihren Fachkräftemangel nachhaltig zu lösen.
Gian-Marco Blum
Geschäftsführer
Gian-Marco Blum ist der Stratege von KFZ Flow® als Teil der Candidate Flow® Gruppe und Gesellschafter der Tischlerei Scheermann GmbH aus Düsseldorf.
Er bringt Dein Unternehmen aus der Automobilbranche gezielt in die Sichtbarkeit, damit Du in Deiner Region zum bekannten Ansprechpartner für Fachkräfte wirst.
Vor über 5 Jahren hat er mit seiner ersten Agentur erfolgreiche Wachstumsstrategien für diverse Marken entwickelt und umgesetzt.
Als angesehener Marketing Experte im deutschsprachigen Raum hat er bereits 8 stellige Werbebudgets profitabel verwaltet.
Weitere Erfolge unserer Partnerbetriebe
Unsere Erwartungen wurden mit der Einstellung von 2 KFZ-Mechatronikern übertroffen. Perfekte, individuelle und 100% zuverlässige Betreuung.
Wir haben mit Candidate Flow innerhalb von 30 Tagen 2 KFZ-Mechatroniker eingestellt. Die Umsetzung war sehr professionell und schnell.
Die Zahl der Bewerbungen ging steil nach oben. Ich habe so vier neue Mitarbeiter für meinen Betrieb gewonnen.
Was sind Deine nächsten Schritte?
1. Termin vereinbaren
Du klickst auf den Button und füllst ganz einfach das Formular aus, damit unser Team sich optimal auf unser gemeinsames Gespräch mit Dir vorbereiten können.
2. Potenzial-Analyse
In der kostenfreien Potenzial-Analyse prüfen wir genau, wie viele zu Deinem Betrieb passende Fachkräfte es in Deiner Region gibt und wie Du diese in 30 Tagen mit Garantie kannst.
3. Strategieerstellung
Im kostenlosen Strategiegespräch erarbeitet einer unserer Experten gemeinsam mit Dir einen Plan, um Deine unternehmerischen Ziele mit der KFZ Flow® Methode zu erreichen.
Mehrfach ausgezeichnete Qualität
Unsere Büroräume in Düsseldorf
Du findest unser über 1.150qm großes Büro im Düsseldorfer Hafen. Wir arbeiten von Montag bis Freitag mit unserem Team für den Erfolg unserer Partnerbetriebe.
Völklinger Str. 33
40221 Düsseldorf
Häufige Fragen
Ja, die Potenzial-Analyse (zur Potenzial-Analyse) ist zu 100% kostenlos und unverbindlich! In einem gemeinsamen telefonischen Erstgespräch erfährst Du, ob Dein Unternehmen das Potenzial hat mit unserer einmaligen KFZ Flow® Methode zuverlässige Fachkräfte in nur 30 Tagen einzustellen.
Weder noch! Es handelt sich um eine im deutschsprachigen Raum einmalige und ganzheitliche Recruiting Lösung. Damit führst nur noch Vorstellungsgespräche mit Fachkräften, welche exakt Deinen Vorstellungen entsprechen. Durchschnittlich ergibt sich eine Zeitersparnis von rund 80% für unsere Partnerbetriebe.
Dafür bieten wir unsere unverbindliche und kostenlose Potenzial-Analyse (zur Potenzial-Analyse) an. Unser Experten-Team mit Erfahrung aus weit über 3.500 erfolgreichen Zusammenarbeiten prüft bereits im Vorfeld, wie viel Potenzial in Deiner Region vorhanden ist und ob Du ein attraktiver Arbeitgeber bist. Nur, wenn wir uns sicher sind, dass wir Dir zu 110% helfen können, kommt eine Zusammenarbeit in Frage. Schau Dir hierzu gerne nochmal unsere unzähligen Fallstudien an und überzeuge Dich selbst: Jetzt Fallstudien ansehen!
Bei der KFZ Flow® Methode handelt es sich um eine ganzheitliche Recruiting Lösung - das bedeutet bei uns fließen Experten Betreuung, selbst entwickelte Technologie, Software und Marketing ein. Unser Recruiting-Team nimmt Dir sämtliche Arbeit ab, damit Du maximal entlastest wirst. Du führst nur noch die Vorstellungsgespräch und stellst einfach die besten Fachkräfte ein. Das ist unser Verständnis von rundum sorglos Recruiting!
Bei uns hört die Betreuung nicht mit dem Eingang der Bewerbung auf. Wir helfen Dir bei der richtigen Auswahl, modernen Einstellungsprozessen, dem Aufbau einer einzigartigen Arbeitgebermarke, der langfristigen Bindung der neuen Mitarbeiter und beim weiteren Wachstum Deines Betriebes.
Nein! Unsere Laufzeiten sind flexibel und beginnen mit einer 30 tägigen Zusammenarbeit. Wir sehen von langen Initiallaufzeiten ab und liefern schnell hochwertige Ergebnisse. KFZ Flow® steht für die Mitarbeitergewinnung für KFZ-, NFZ-Werkstätten, Autohäuser & Landmaschinenbetriebe innerhalb von 30 Tagen. Wenn die partnerschaftliche Zusammenarbeit fortgeführt werden soll bieten wir Verlängerungsoptionen zur dauerhaften Unterstützung an.
Die KFZ Flow® Methode umfasst den vollständigen Prozess der Gewinnung von geeigneten Fachkräften. Unsere speziell ausgebildeten Recruiting-Experten nehmen Dir sämtliche Arbeit ab. Deine Aufgabe ist es nur noch die Vorstellungsgespräche zu führen und daraus die Besten einzustellen. Dazu erhältst Du von uns optimierte Vorlagen und umfassende Beratung, damit Du die Sicherheit hast, wirklich die passendsten Mitarbeiter einzustellen. Dadurch stellen wir sicher, dass Du als Unternehmer entlastet wirst und ausschließlich mit Fachkräften sprichst, welche exakt Deinen Vorstellungen entsprechen.
Stelle jetzt mit der KFZ Flow® Methode planbar Fachkräfte in 30 Tagen ein.
ACHTUNG: Die Nachfrage ist sehr hoch, da wie Du sicherlich weißt, nahezu jeder KFZ Betrieb mitdenkende und verlässliche Fachkräfte sucht - um Sicherheit für die Zukunft zu haben, das Team zeitnah zu entlasten, Reklamationen zu vermeiden, die Kunden weiterhin in guter Qualität zu bedienen und planbar zu wachsen.