Recruiting-Blog
Der Blog für Recruiting und Fachkräftegewinnung
Recruiting-Tipps, Best Practices und Fallstudien für Unternehmen mit Fachkräftebedarf. Konkrete Schritte und Ergebnisse aus über 5.000 Partnerunternehmen, mit denen Du planbar Fachkräfte gewinnst und bindest.
Kategorien
7. Oktober 2026 · Recruiting-Tipps
Recruiting Kosten: Was eine Einstellung wirklich kostet, mit Rechenweg je Weg und Kosten der Vakanz
Recruiting Kosten: 10.454 Euro je Fachkraft laut BIBB, Cost per Hire berechnen, 8 Wege im Kostenvergleich und die Kosten der unbesetzten Stelle.
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26. September 2026 · Best Practices
4-Tage-Woche im Handwerk: Chancen, Risiken und Praxis-Tipps für Betriebe
Lohnt sich die 4-Tage-Woche im Handwerk? Welche Modelle es gibt, welche Chancen und Risiken Du kennen musst und wie Du die Einführung sauber planst.
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26. September 2026 · Fallstudien
KFZ Flow® Erfahrung: Wie Marcel Kaßelmann 18 Bewerber gewann und 2 KFZ-Mechatroniker einstellte
Die KFZ Flow® Erfahrung von Marcel Kaßelmann: Erfahre, wie die KFZ-Werkstatt aus Haren 18 qualifizierte Bewerber gewann und 2 Mechatroniker einstellte.
Beitrag lesen7. Oktober 2026
Recruiting Kosten: Was eine Einstellung wirklich kostet, mit Rechenweg je Weg und Kosten der Vakanz
6. Oktober 2026
Steuerfachangestellte finden: Wie Deine Kanzlei Fachkräfte gewinnt, mit 8 Wegen, Kosten und Prozess
5. Oktober 2026
Personalvermittlung: Was sie kostet, wie sie arbeitet und wann sich ein Vermittler für Dich lohnt
5. Oktober 2026
Zeitarbeitsfirma Handwerk: Kosten, Regeln nach AÜG und wann Du besser fest einstellst
4. Oktober 2026
Headhunter: Was er kostet, wie er arbeitet und wann sich ein Headhunter für Dich lohnt
3. Oktober 2026
Besetzbarkeit: So prüfst Du, ob Deine Stelle besetzbar ist – mit Daten der Arbeitsagentur
3. Oktober 2026
Ingenieure finden: Wie Du Bau-, Elektro- und TGA-Ingenieure für Planung und Projekte gewinnst
3. Oktober 2026
Lagermitarbeiter finden: Wie Du Lageristen, Staplerfahrer und Kommissionierer gewinnst
3. Oktober 2026
Pflegekräfte finden: Wie Du als Pflegedienst, Heim oder Klinik Fachkräfte gewinnst
3. Oktober 2026
Servicetechniker finden: Wie Du Techniker für Kundendienst, Montage und Außendienst gewinnst
3. Oktober 2026
Zerspanungsmechaniker finden: Wie Du CNC-Dreher und -Fräser für Deine Fertigung gewinnst
1. Oktober 2026
Berufskraftfahrer finden: Wie Du LKW- und Busfahrer in Logistik, Handel und Bau gewinnst
1. Oktober 2026
Elektroniker finden: Wie Du Elektrofachkräfte in Handwerk, Industrie und Energie gewinnst
1. Oktober 2026
Fachkräfte finden im Mittelstand: 8 Wege im Vergleich für Industrie, Technik, Logistik und Handwerk
26. September 2026
Mitarbeitergewinnung Elektrohandwerk: Wie Du 2026 die besten Elektroniker findest und einstellst
26. September 2026
KFZ Flow® Erfahrung: Wie Marcel Kaßelmann 18 Bewerber gewann und 2 KFZ-Mechatroniker einstellte
26. September 2026
Azubis finden im Handwerk in 2026: Warum Deine Ausbildungsplätze leer bleiben – und was Du ändern kannst
26. September 2026
Physiotherapeuten finden in 2026: 6 Wege, wie Praxisinhaber trotz Fachkräftemangel Physios bekommen
26. September 2026
Arbeitgeberattraktivität im Handwerk: 9 Dinge, die Fachkräfte wirklich überzeugen
26. September 2026
4-Tage-Woche im Handwerk: Chancen, Risiken und Praxis-Tipps für Betriebe
26. September 2026
Personalvermittlung im Handwerk 2026: Kosten, Modelle und die beste Alternative
26. September 2026
Mitarbeiter-Benefits im Handwerk 2026: 10 Ideen, die besser ziehen als ein Obstkorb
26. September 2026
Negative Erfahrung mit Candidate Flow®? Warum Barth Bedachungen die Reißleine ziehen musste!
26. September 2026
Fachkräftemangel Handwerk 2026: Ursachen, Zahlen und Lösungen
26. September 2026
Candidate Flow Kosten: Was kostet die Zusammenarbeit mit Candidate Flow?
26. September 2026
Mitarbeiterbindung im Handwerk: Warum Deine Besten kündigen – und wie Du sie hältst
26. September 2026
KI im Recruiting 2026: Der Praxis-Guide für Handwerk & Mittelstand
26. September 2026
Personalsuche 2026: Die 7 wichtigsten Veränderungen für erfolgreiche Mitarbeitergewinnung
26. September 2026
Employer Branding richtig gemacht: So wirst Du zum Arbeitgeber, den man nicht googelt – sondern kennt
26. September 2026
Employer Branding Agentur finden: So wirst Du zur Marke, die Bewerber anzieht
26. September 2026
Recruiting Video: Warum ein guter Clip mehr bewirkt als jede Stellenanzeige
26. September 2026
Was bringt Dir Dein Recruiting wirklich? So hilft Dir eine Performance Recruiting Agentur beim Controlling
26. September 2026
Personalmarketing Agentur: Warum externe Unterstützung den Unterschied macht
26. September 2026
Was kostet Social Recruiting – und lohnt es sich für Dein Unternehmen wirklich? (inkl. Rechenbeispiel & Praxisvergleich)
26. September 2026
So findest Du Fachkräfte für Deinen Photovoltaikbetrieb – mit dem Candidate Flow® System
26. September 2026
Mitarbeiter finden im Galabau: So gewinnst Du heute Fachkräfte trotz Fachkräftemangel
26. September 2026
Social Recruiting für Dachdecker: So findest Du heute noch Fachkräfte
26. September 2026
Personalvermittlung Metallbau: Warum das Candidate Flow® System die bessere Lösung ist
26. September 2026
Mitarbeiter finden im Baugewerbe: Wie Bauunternehmer trotz Fachkräftemangel erfolgreich rekrutieren
26. September 2026
Headhunter im SHK-Handwerk: Kosten, Nachteile & die bessere Alternative
26. September 2026
Social Recruiting in der Industrie: So gewinnst Du den Wettlauf um neue Fachkräfte
26. September 2026
Mitarbeiter finden als Schreiner: So gewinnst Du Fachkräfte trotz Fachkräftemangel
26. September 2026
Fachkräftemangel in der KFZ-Werkstatt: Die 5 größten Fehler in Stellenanzeigen – und wie Du es besser machst
26. September 2026
Fachkräftemangel in der Logistik: Die digitale Chance
26. September 2026
Mitarbeiter finden in der Landwirtschaft: So reagierst Du auf den Fachkräftemangel richtig
26. September 2026
Fachkräftemangel Monteure: Warum Betriebe jetzt neue Wege bei der Monteur-Personalvermittlung gehen müssen
26. September 2026
Social Recruiting im Gerüstbau: Warum klassische Wege versagen – und wie das Candidate Flow® System wirkt
26. September 2026
Mitarbeiter finden im Handwerk – so gewinnen Maler- und Lackierbetriebe schnell qualifizierte Mitarbeiter
26. September 2026
Mitarbeitergewinnung für Dachdeckerbetriebe: Wie Du trotz Fachkräftemangel planbar neue Mitarbeiter gewinnst
26. September 2026
Fachkräfte im Baugewerbe finden – so gewinnen Bauunternehmen 2026 planbar qualifizierte Mitarbeiter
26. September 2026
Stellenanzeige Elektrohandwerk: In 5 Schritten zur perfekten Bewerberansprache
26. September 2026
Social Recruiting im GaLaBau: So findest Du in 30 Tagen passende Fachkräfte
26. September 2026
Mitarbeiter finden im SHK-Handwerk: Die 3 wirksamsten Methoden 2026
26. September 2026
Candidate Flow Erfahrung – Erfolgreiche Fachkräftegewinnung beim Baugeschäft Sievers
26. September 2026
Candidate Flow® Kundenbewertung – Vom Personalnotstand zum Wunschteam in nur 30 Tagen
26. September 2026
Candidate Flow® Kundenbewertung – Wie Lohmann Maschinenbau GmbH in nur 3 Wochen 2 perfekte Fachkräfte fand
26. September 2026
Gibt es Kritik für Candidate Flow® – Wie RL Elektrotechnik trotz Fachkräftemangel 16 Mitarbeiter einstellte
26. September 2026
Candidate Flow® Erfahrungen – Wie die Schikora Weyand GmbH in nur zwei Wochen Fachkräfte gefunden hat
26. September 2026
Candidate Flow® Kundenbewertung: 15 Bewerbungen, 2 Einstellungen – So revolutionierte Müller Treppenbau sein Recruiting
26. September 2026
Candidate Flow® Kritik: Warum Thomas Schmid erst skeptisch war – und dann 3 Fachkräfte in 30 Tagen fand
26. September 2026
Candidate Flow® Bewertung: Funktioniert digitales Recruiting wirklich? Thürlings Haustechnik klärt auf
26. September 2026
Candidate Flow® Erfahrung: Wie die W. Müller GmbH mit digitalem Recruiting nachhaltig wächst
26. September 2026
Candidate Flow® Kritik berechtigt?: Warum die Steinwerk Straßen- und Tiefbau GmbH auf modernes Recruiting setzt
26. September 2026
Candidate Flow® Erfahrungen – Wie die WHT GmbH in 30 Tagen 2 neue qualifizierte Fachkräfte gewann
26. September 2026
Die Thera Flow® Kundenbewertung von Physio Da Ros: erste Einstellung nach 8 Tagen
26. September 2026
Candidate Flow® Bewertung – Wie ein Düsseldorfer Unternehmer mit der richtigen Methode seinen Fachkräftemangel löste
26. September 2026
Candidate Flow® Kritik: Warum die B. & B. Bachhäubl OHG erst skeptisch war – und dann in wenigen Tagen 2 Fachkräfte fand
26. September 2026
Candidate Flow® Kritik im Praxistest: Wie Herdenglück in der Landwirtschaft 70 Bewerbungen und 10 Mitarbeiter gewann
26. September 2026
Candidate Flow® Erfahrungsbericht: Platec GmbH stellt erfolgreich qualifizierte Fachkräfte in wenigen Wochen ein
26. September 2026
Candidate Flow® Bewertung: Wie Gockeln Galabau Straßenbau Tiefbau in 30 Tagen Top-Fachkräfte einstellte
26. September 2026
Candidate Flow® Bewertung: So einfach hat Mur Dach & Wand GmbH 3 Fachkräfte gefunden
26. September 2026
Candidate Flow® Bewertung: Wie Müller SHK in 4 Wochen den perfekten Facharbeiter fand
26. September 2026
Die Candidate Flow® Erfahrung der EVM Service GmbH – Effiziente Fachkräftegewinnung ohne Aufwand ist möglich
26. September 2026
Candidate Flow® Kundenbewertung: Wie die Giesche GmbH mit 150 Bewerbungen in 4 Wochen ihr Team verstärkt hat
26. September 2026
Candidate Flow® Kritik: Warum Thorsten Milhamke skeptisch war – und doch 2 perfekte Mitarbeiter fand
26. September 2026
Candidate Flow® Kundenbewertung: 5 Neueinstellungen bei ISM Ludwigshafen dank effizientem Recruiting
26. September 2026
Candidate Flow® Erfahrung: Wie Siegfried Beck Garten- und Landschaftsbau 3 neue Mitarbeiter gewann
26. September 2026
Candidate Flow® Kritik: Stadtbäckerei H. Hemmerle testet die Methode – Funktioniert das wirklich?
26. September 2026
Candidate Flow® Bewertung: Wie Malerbetrieb Braun seine offenen Stellen mühelos besetzen konnte
26. September 2026
Candidate Flow® Erfahrung der Knue Bauunternehmung: 2 neue Elektroniker eingestellt
26. September 2026
Candidate Flow Bewertung von Plantas Germany – 60 Bewerbungen, 4 Einstellungen & langfristige Planungssicherheit
26. September 2026
Candidate Flow Erfahrung: Wie SECONTEC 4 Techniker in Rekordzeit eingestellt hat
26. September 2026
Candidate Flow Kundenbewertung: fulfil engineering gewinnt mit minimalem Aufwand qualifizierte Fachkräfte
26. September 2026
Candidate Flow Kritik begründet? Diese Erfahrung hat WEKU Fenstertüren mit dem Candidate Flow® System gemacht
26. September 2026
Candidate Flow Erfahrung – Wie André Biedermann durch innovative Rekrutierung 4 Fachkräfte gewann
26. September 2026
Candidate Flow Bewertung – WeschBau GmbH gewinnt 6 Top-Mitarbeiter in Rekordzeit
26. September 2026
Candidate Flow Erfahrung – 15 Bewerbungen, 2 Elektroniker eingestellt und volle Planungssicherheit
26. September 2026
Recruiting Automation 2026: Prozesse automatisieren & schneller Fachkräfte finden [+Praxisbeispiele]
26. September 2026
Die 15 wichtigsten Recruiting KPIs 2026 für Handwerksbetriebe
26. September 2026
Stellenanzeige schreiben 2026: Der Handwerker-Guide für mehr Bewerbungen [+ Vorlage]
26. September 2026
7 Recruiting-Fehler im Handwerk 2026: So verlierst Du aktiv Deine Bewerber
26. September 2026
Mitarbeiter im Handwerk binden: 12 praxiserprobte Strategien für 2026
26. September 2026
Mitarbeiter im Handwerk finden: Der Leitfaden für 2026
22. September 2026
Personalmarketing: Definition, intern und extern, 10 Maßnahmen und Abgrenzung zu Employer Branding
22. September 2026
Recruiting-Maßnahmen: 15 Maßnahmen im Überblick, sortiert nach Wirkung, Kosten und Aufwand
22. September 2026
Personalsuche: 8 Kanäle im Vergleich, Kosten je Bewerbung und das Vorgehen in 5 Schritten
22. September 2026
Recruiting-Prozess: 8 Schritte vom Bedarf bis zum ersten Arbeitstag, Zeiten, Kennzahlen, Fehler
22. September 2026
Mitarbeiterakquise: 6 Methoden der aktiven Ansprache, Gesprächsleitfaden, Kosten und Regeln
22. September 2026
Personalbeschaffung: Intern oder extern, der Prozess in 7 Phasen, Kennzahlen und Kosten
22. September 2026
Recruiting-Kampagne: Planung in 6 Schritten, Budget, Kennzahlen und Beispiele
22. September 2026
Was ist das Candidate Flow® System? Definition, Ablauf in 6 Schritten, Garantie und Kosten
22. September 2026
Mitarbeitergewinnung: 7 Wege im Vergleich, Kosten und Dein Plan für die ersten 30 Tage
21. September 2026
Social Recruiting: Wie Du planbar Fachkräfte gewinnst – Definition, Kosten, Anleitung in 7 Schritten
7. Oktober 2026
KFZ-Mechatroniker finden: 7 Wege im Vergleich, Kosten je Einstellung und Beispiele aus Werkstätten
6. Oktober 2026
Recruiting Handwerk: Wie Du Gesellen und Meister findest, mit 8 Wegen, Kosten und Prozess
7. Oktober 2026
Headhunter Handwerk: Was er für Meister und Gesellen kostet, wann er sich lohnt, 6 Wege im Vergleich
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