
Physiotherapeuten eingestellt.
- Qualifizierte Bewerbungen6
- Bis zur ersten Einstellung28 Tage
Physiotherapie
1 Physiotherapeuten eingestellt. 9 qualifizierte Bewerbungen.
Physiotherapie
Physiotherapie
Inhabergeführte Praxis für Krankengymnastik und Physiotherapie.
Die Inhaberin, selbst Physiotherapeutin, führte ihre eigene Praxis seit 1988. Sie stand vor der Entscheidung, die Praxis im Folgejahr zu schließen oder einen Physiotherapeuten zu finden, der im Team eingearbeitet werden und die Praxis später weiterführen konnte. Zwei Jahre lang hatte das Unternehmen Stellenanzeigen geschaltet, unter anderem über den Berufsverband und weitere Verbände, über Online-Plattformen sowie über Firmen und Headhunter. Keiner dieser Wege führte zum Erfolg.
Candidate Flow® kam auf die Inhaberin zu. Die Gespräche überzeugten sie, und sie entschied sich, das Candidate Flow® System als letzten Versuch auszuprobieren. Candidate Flow® übernahm die Vorarbeit bei der Bewerbersuche, was der Inhaberin nach eigener Aussage viel Zeit sparte. Unter den Kandidaten waren ein Berufsanfänger und eine weitere, sehr stark qualifizierte Bewerberin.
Es gingen 9 qualifizierte Bewerbungen ein, 1 Physiotherapeut wurde eingestellt. Laut Inhaberin entlastete der neue Mitarbeiter das Team und übernahm viele neue Patienten. Die Praxis konnte wieder mehr Hausbesuche anbieten, die zuvor mangels Besetzung nicht mehr möglich waren. Das erfahrene Team gab seine Erfahrung an den neuen Kollegen weiter, der zusätzliche Motivation einbrachte. Damit bestand die Möglichkeit, die Praxis weiterzuführen.
„Wir haben alles Mögliche probiert, aber da hat nichts funktioniert.“
„Bei mir persönlich hat sich verändert, dass ich, wie gesagt, einen Mitarbeiter habe, der uns entlastet, der uns viele neue Patienten abnimmt.“
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